Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Trener Zawodowy
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Trenera Zawodowego, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za projektowanie, prowadzenie oraz ocenę programów szkoleniowych dla pracowników na różnych szczeblach organizacji. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w prowadzeniu szkoleń zawodowych, umiejętność pracy z różnorodnymi grupami oraz zdolność dostosowania metod nauczania do indywidualnych potrzeb uczestników.
Trener Zawodowy będzie współpracować z działem HR oraz menedżerami poszczególnych działów w celu identyfikacji potrzeb szkoleniowych i opracowania skutecznych programów rozwojowych. Do jego obowiązków należeć będzie również monitorowanie postępów uczestników, przygotowywanie materiałów dydaktycznych oraz prowadzenie ewaluacji efektywności szkoleń.
Osoba na tym stanowisku powinna być komunikatywna, cierpliwa i posiadać wysokie umiejętności interpersonalne. Wymagana jest także znajomość nowoczesnych metod nauczania, w tym e-learningu, blended learningu oraz technik coachingowych. Trener Zawodowy powinien być również na bieżąco z trendami w zakresie rozwoju zawodowego i edukacji dorosłych.
Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego, udział w ciekawych projektach szkoleniowych oraz przyjazne środowisko pracy. Jeśli jesteś osobą z pasją do nauczania i chcesz mieć realny wpływ na rozwój innych, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Projektowanie i prowadzenie szkoleń zawodowych
- Analiza potrzeb szkoleniowych pracowników
- Tworzenie materiałów dydaktycznych
- Prowadzenie szkoleń stacjonarnych i online
- Ewaluacja efektywności szkoleń
- Współpraca z działem HR i menedżerami
- Dostosowywanie metod nauczania do potrzeb uczestników
- Monitorowanie postępów uczestników
- Wdrażanie nowoczesnych metod nauczania
- Udział w projektach rozwojowych firmy
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki pedagogiczne lub psychologiczne)
- Minimum 2 lata doświadczenia w prowadzeniu szkoleń
- Znajomość metod nauczania dorosłych
- Umiejętność pracy z grupą
- Komunikatywność i wysoka kultura osobista
- Znajomość narzędzi e-learningowych
- Zdolność analitycznego myślenia
- Samodzielność i dobra organizacja pracy
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
- Gotowość do podróży służbowych
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń zawodowych?
- Jakie metody nauczania stosujesz najczęściej?
- Czy masz doświadczenie w pracy z e-learningiem?
- Jak radzisz sobie z trudnymi uczestnikami szkoleń?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do oceny efektywności szkoleń?
- Czy masz doświadczenie w tworzeniu materiałów szkoleniowych?
- Jakie są Twoje mocne strony jako trenera?
- Czy jesteś gotowy/a do podróży służbowych?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
- Dlaczego chcesz pracować jako Trener Zawodowy?
